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製造業勞工也說，「可以讓勞工有些加班費什麼之類的，大家可以有多一點收入吧。」零售業勞工也表示，「我不會反對，我反而反對現在經濟不是很好，可是我們偶爾也是要替客人想。］

然而勞基法新制上路一年多來，越來越多行業有條件鬆綁工時，而且經濟部也向勞動部爭取製造業、批發業、零售業等十多個行業勞工，輪班間隔從現行的11小時，縮短至8小時，等同員工下班休息沒多久，8小時後又得開始工作，雖然勞動部指出，過往只會開放天災事變等緊急狀況，雇主才能這樣排班，但專櫃銷售人員工會表示無法接受。

專櫃銷售人員工會理事 董仲珍強調，「颱風天其實這個就沒辦法接受，因為這個其實攸關人命的問題，（而且)早上一睜開眼睛就上班，回家下班馬上就是睡覺，沒有什麼生活品質可言。」

勞動條件及就業平等司副司長 黃維琛表示，「（經濟部)他們有整理一些行業別，他們溝通過的，他們有送過來，（將在)勞動基準諮詢委員會上面做一些討論，我們原則上是開放性，會尊重相關單位各個委員的意見。」

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由於批發零售業受僱員工達119.1萬人，面臨工時放寬的製造業勞工，估計也有156萬人，經濟部這回申請勞基法鬆綁的影響廣泛，勞動部表示將開會討論，並邀集勞資雙方表達意見，再評估是否放寬。